干了七天不想干了不给离职怎么办
桐庐法律咨询
2025-04-15
公司不给离职可申请劳动仲裁或投诉。依据《劳动合同法》，劳动者有权在特定情况下解除劳动合同，如公司未提供约定条件等。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请劳动仲裁或投诉。操作：1. 尝试与公司协商，表达离职意愿；2. 若协商无果，收集证据，如工资条、合同等；3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，提交证据；4. 等待处理结果，必要时寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有劳动仲裁、投诉举报及协商。建议先与公司协商，不成则根据具体情况选择劳动仲裁或向劳动监察部门投诉，以确保权益得到保障。
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